Военная служба по призыву
Содержание:
- Минимальный срок контракта для солдата срочной службы без высшего образования
- В каких случаях возможно сокращение срока службы?
- Конструкция
- Как часто солдат может получать выходной
- Боинг 787 – самолёт мечты
- Общие положения
- [править] Общие сведения
- Закон о продлении срока службы военнослужащим
- Порядок призыва
- КМБ
- Принятие решений
- Служба в армии
- Сроки несения службы в армии Российской Федерации
- См. также
- Начало прохождения службы в армии
- На вооружении
- Как происходит
- Срок службы в армии по рекрутской системе
- Призывная кампания
- Заключение контракта с военнослужащим на новый срок
Минимальный срок контракта для солдата срочной службы без высшего образования
Статья 38 закона «О воинской обязанности и военной службе» устанавливает для всех военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, возможность перехода на контрактную службу на должности, для которых штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта, старшины. По выбору самого военнослужащего, срок действия такого контракта может быть минимальным и составлять два года.
Особо оговорен вариант, при котором может быть заключен контракт о прохождении военной службы на сокращенный срок — до одного года и менее. Это допускается для солдат-срочников, изъявивших желание поступить на военную службу по контракту в период особых ситуаций, в числе которых названы:
- ликвидация последствий стихийных бедствий, выполнение мероприятий чрезвычайного положения;
- восстановление конституционного порядка и иные чрезвычайные ситуации;
- участие в деятельности по поддержанию или восстановлению международного мира и безопасности либо пресечению международной террористической деятельности за пределами территории Российской Федерации
- участие в походах кораблей (не ранее чем за один месяц до истечения срока военной службы).
В каких случаях возможно сокращение срока службы?
Срок срочной службы в армии РФ по призыву в некоторых случаях может быть прерван на законных основаниях. Этому могут поспособствовать следующие ситуации:
- Гибель близкого родственника в ходе военной операции (это может быть отец или брат);
- Необходимость стать опекуном для младшего брата или сестры;
- Уход за недееспособными родственниками;
- Рождение второго ребенка в семье;
- Наличие ребенка-инвалида, уход за которым будет проводить солдат-срочник;
- Смерть супруги, в результате чего опеку над детьми берет отец, то есть солдат-срочник.
Данные причины для прекращения службы предусматриваются 51-й статьей Федерального закона №53 РФ.
Таким образом, срок службы в армии составляет 12 месяцев, поэтому не стоит верить слухам об увеличении или уменьшении данного периода. Помимо срочной службы возможно прохождение альтернативного варианта, длительность которого составляет от 18 до 24 месяцев, что может быть больше «срочки» на целый год.
Конструкция
Схема «Фау-2»
Баллистическая ракета дальнего действия «Фау-2» (A-4/V-2) со свободным вертикальным стартом класса «земля-земля» была предназначена для поражения площадных целей с заранее заданными координатами. Внешне ракета «Фау-2» имела классическую для ракеты веретенообразную форму с четырьмя крестообразно расположенными воздушными стабилизаторами.
Общая длина корпуса ракеты составляла 14 300 мм, максимальный диаметр равнялся 1650 мм.
Стартовая масса ракеты «Фау-2» достигала 12,8 тонны и складывалась из массы боевого заряда (980 кг), компонентов топлива (8760 кг) и конструкции вместе с двигательной установкой (3060 кг).
Ракета состояла из более чем 30 тысяч отдельных деталей, а длина проводов электрического оборудования превышала 35 км.
На ракете устанавливался жидкостный ракетный двигатель с турбонасосной подачей обоих компонентов топлива. Основными агрегатами жидкостного ракетного двигателя являлись камера сгорания (КС), турбонасосный агрегат (ТНА), парогазогенератор, баки с перекисью водорода и марганцовокислым натрием, батарея из семи баллонов со сжатым воздухом.
Технологически «Фау-2» была поделена на 4 отсека: боевой, приборный отсек, баковый (топливный) и хвостовой отсеки. Такое разделение диктовалось условиями транспортировки.
Боевой отсек конической формы, изготовленный из мягкой стали толщиной 6 мм, общей длиной по оси (от основания обтекателя) 2010 мм, снаряжался аммотолом. Выбор этого взрывчатого вещества был обусловлен его относительной безопасностью к применению в условиях вибрации и нагрева. В верхней части боевого отсека находился высокочувствительный ударный импульсный взрыватель. От использования механических взрывателей пришлось отказаться в силу большой скорости столкновения ракеты с землёй, в результате чего механические взрыватели просто не успевали сработать и разрушались. Скорость падения ракеты составляла 1100 м/c. Подрыв заряда осуществлялся расположенным в его тыльной части пиропатроном по электрическому сигналу, полученному от взрывателя. Сигнальный кабель от головной части протягивался по каналу, расположенному в центральной части боевого отсека.
В приборном отсеке размещалась аппаратура системы управления и радиооборудование.
Топливный отсек занимал центральную часть ракеты. Горючее (75 % водный раствор этилового спирта) размещалось в переднем баке. Окислитель — жидкий кислород, заправлялся в нижний бак. Оба бака изготавливались из лёгкого сплава. В целях предотвращения изменения формы и поломок оба бака наддувались давлением, равным приблизительно 1,4 атмосферы. Пространство между баками и обшивкой плотно заполнялось теплоизолятором (стекловолокном).
В хвостовом отсеке на силовой раме размещалась двигательная установка. Подача топлива в камеру сгорания осуществлялась с помощью двух центробежных насосов, приводимых в действие турбиной, работающей за счёт парогаза, образующегося при разложении перекиси водорода в парогазогенераторе в присутствии катализатора — марганцовокислого натрия. Мощность турбины 680 л.с. Четыре стабилизатора крепились фланцевыми стыками к хвостовому отсеку. Внутри каждого стабилизатора размещались электромотор, вал, цепной привод аэродинамического руля и рулевая машинка, отклоняющая газовый руль (находящийся в створе сопла, сразу за его срезом).
«Фау-2» на транспортно-установочной тележке Meilerwagen
Как часто солдат может получать выходной
Не пустят в увольнение, если:
- солдат заступил в суточный наряд;
- военная форма грязная или порвалась.
Во время пребывания за территорией части рекомендуется не попадать на глаза наряду полиции и не получить замечаний. Иначе больше в увольнение не отпустят. Если солдат проводит выходной с родителями, лучше переодеться в гражданскую одежду. Редко кому удается получать увольнительные еженедельно. Это зависит от отношений солдата и командира подразделения.
После возвращения солдат должен явиться к дежурному по части и доложить о своем прибытии, кроме этого, нужно предъявить увольнительную записку, в которой могут быть отмечены нарушения правил.
Боинг 787 – самолёт мечты
Общие положения
Покинуть военную службу и начать получать пенсию гражданин имеет право, если:
- достигнута выслуга лет;
- получена группа инвалидности по заболеванию и (или) увечью.
При этом как таковой пенсионный возраст военных не учитывается, взамен его определяющими факторами становятся именно выслуга лет, в том числе с зачетом «льготных» периодов, при которых военному начисляется выслуга с увеличенным коэффициентом – от 1:3 до 1:1,5.
Рассмотрим все варианты выхода на заслуженный отдых по отдельности. Это даст примерное представление о возрасте, в котором военнослужащий может покинуть службу, чтобы насладиться отдыхом.
Требования к военному стажу для назначения пенсионного обеспечения по выслуге
При назначении пенсионного обеспечения по выслуге необходимо соблюсти одно из предъявляемых требований относительно военного стажа, а именно:
- наличие не менее 20 лет стажа на военной службе в момент увольнения;
- наличие общего трудового стажа не менее 25 лет, из которых 12 лет 6 месяцев военной или приравненной к ней службы.
Во втором случае речь идет о так называемом смешанном стаже, когда военнослужащие, достигшие 45-летнего возраста, увольняются со службы по одному из следующих оснований:
- достижение предельного возраста пребывания на службе;
- состояние здоровья, не позволяющее оставаться в рядах военных;
- сокращение в связи с изменениями в штатном расписании.
При определении права на выслугу по смешанному стажу следует учитывать, какие именно периоды включаются в общий трудовой стаж. К таким согласно закону № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и закону № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» относятся:
- периоды трудовой деятельности, входящие в общий стаж за период до 2002 года;
- страховые периоды, в течение которых были уплачены страховые взносы после 2002 года.
Какие периоды включаются в стаж военной службы?
Порядок подсчета выслуги для назначения выплаты военнослужащим определяется Правительством РФ. Военная выслуга включает в себя продолжительность военной службы в соответствующих должностях и ведомствах, исчисляемой календарно по всем таким периодам путем суммирования количества лет, месяцев и дней.
Особые условия прохождения военной службы определяют особый порядок подсчета выслуги военного стажа — в льготном исчислении.
Согласно ст. 18 закона № 4468-1 к периодам, включаемым в службу , относятся следующие:
- военная служба;
- служба в органах внутренних дел и Государственной противопожарной службы;
- в органах, контролирующих оборот наркотических и психотропных веществ;
- в учреждениях уголовно-исполнительной системы;
- в нацгвардии Федеральной службы РФ;
- в ведомствах и организациях, остающихся на военной службе или состоящих в кадрах МВД РФ;
- время нахождения в советских партизанских отрядах;
- служба в аварийно-спасательных отрядах, пожарной охране МВД РФ;
- период принудительного нахождения в плену;
- время необоснованного отбывания наказания.
Минимальная выслуга лет для назначения пенсионного обеспечения
Требования к минимальному стажу, входящему в выслугу лет, остались неизменными и составляют в текущем году 12 лет 6 месяцев при выполнении условия о наличии общего трудового стажа 25 лет.
Следует также помнить, что при назначении военнослужащим пенсионного обеспечения по инвалидности понятие минимальной выслуги отсутствует, так как главным условием здесь будет период приобретения нетрудоспособности, а не количество лет военного стажа.
Определение группы инвалидности, ее причины и времени наступления осуществляется учреждениями медико-социальной экспертизы федеральной принадлежности.
[править] Общие сведения
Представляет собой основной боевой танк, который имеет (с 2004) на вооружение бронетанковый корпус Израиля.
Участие в конфликтах: Вторая Ливанская война, Несокрушимая скала и т. д.
Танк описывают следующим образом:
На танке установлено орудие MG253 (гладкоствольная 120-мм пушка выдерживает повышенное давление в канале ствола, что позволяет применять разработанные IMI осколочно-фугасные снаряды М339 Kalanit), рассчитанное на повышенное давление пороховых газов, и имеющее интегральный теплоизоляционный кожух. Боезапас = 46 выстрелов. Орудие также позволяет стрелять ракетами LAHAT.
Прочее вооружение: спаренный с пушкой 7,62-мм пулемёт и такой же, установленным на турели по правому борту башни. Из этого пулемёта командир танка может вести огонь даже дистанционно — изнутри башни, разворачивая его на 360°. Имеется 60-мм казнозарядный миномёт. На башне — кассеты дымовых гранатомётов.
Недостатки (согласно army-news.ru): перегруженность передних катков, плохой обзор, плохая центровка, которая при стрельбе вызывает раскачивание машины. Но подтверждений данной информации не предоставлено, израильские авторы называют эту критику «мифом».
Для защиты машины на опыте войны в Ливане было решено снабдить танк системой Trophy. Такая модификация получила наименование Меркава Mk.4M, поступившая в АОИ в 2009. На танке установлено 4 РЛС, обеспечивающих круговой обзор для КАЗ. Кроме того, имеется акустическое обнаружение огня снайперов.
Снабжён 1500-сильным дизелем GD883 производства General Dynamics (США), который, как оказалось, имеет проблемы с надёжностью, которые пришлось устранять.
Модификация: Меркава-4 Барак.
Закон о продлении срока службы военнослужащим
Законопроект «О внесении изменений в закон РФ от 12 февраля 1993 года №4468–1 “О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исправительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии, и их семей”« был обнародован в мае 2017 года. При этом стало известно, что такая работа проводилась в рамках выполнения не афишированного решения Президента РФ Владимира Путина №Пр-497 от 17 марта того же года.
К разработке законопроекта привлекались представители всех ведомств, связанных с несением военной службы. В целом эта законодательная инициатива предусматривает увеличение нижнего предела (то есть минимального срока) выслуги лет, дающего право на получение кадровым военнослужащим военной пенсии, с 20 до 25 лет службы в армии. Основные нововведения сводятся к следующему:
Предлагается увеличить с 50 до 65 процентов соответствующих сумм денежного довольствия, которые учитываются при назначении военной пенсии, что должно повлечь за собой в случае принятия данного законопроекта, увеличение военной пенсии.
Предлагается сохранить право на назначение военной пенсии при выслуге 20 лет тем военнослужащим, которые после вступления в силу указанного законопроекта будут уволены по одному из льготных оснований: по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья, в связи с болезнью — на основании заключения военно-врачебной комиссии о негодности
Важное уточнение: военнослужащий должен быть признан заключением ВВК именно негодным к военной службе, а не ограниченно годным либо в связи с организационно-штатными мероприятиями.
Кроме того, предлагается увеличить размер процентной надбавки за выслугу лет, выплачиваемой военнослужащим. Поскольку указанная выплата согласно ст
43 Закона о пенсионном обеспечении лиц проходивших военную службу…, учитывается при исчислении военной пенсии, военная пенсия в случае принятия указанного законопроекта должна будет увеличиться.
Также предполагается выплачивать военнослужащим, имеющим выслугу лет 25 лет и более (как это уже раньше было предусмотрено Законом РФ 1993 г. «О статусе военнослужащих») ежемесячную надбавку в размере 25 процентов пенсии, которая могла бы быть им назначена в случае их увольнения с военной службы.
Предполагается, что указанная надбавка ежегодно будет увеличиваться на 3 процента, но при этом максимальный размер надбавки не превысит 50 процентов размера пенсии, которую мог бы получать военнослужащий (сотрудник) в случае увольнения с военной службы (службы).
Также указанным законопроектом предлагается сохранить право выхода на пенсию за выслугу лет и назначение соответствующей пенсии лицам, на которых распространяется действие прежней редакции Закона № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей», в случае их увольнения с военной службы и других видов федеральной государственной службы в период до вступления в силу внесенных изменений.
Возможные изменения в законе о сроке службы кадровых военных, в конечном счете призваны утвердить следующие положения:
- Срок обязательной службы увеличивается до 25 лет.
- Показатель в 12,5 лет при назначении содержания по смешанному стажу заменяется на 20 лет.
- Офицерам и солдатам-контрактникам за каждый год воинской службы вводятся дополнительные надбавки, по которым возможно доплачивать до 25% от предполагаемой пенсии воинам, достигшим пенсионного возраста и оставшимся в рядах Вооруженных сил.
Порядок призыва
Согласно законодательству РФ призыв предполагает прохождение нескольких этапов:
- После получения повестки, молодые люди являются в военкомат для прохождения комиссии;
- Юношу осматривают такие врачи, как хирург, терапевт, стоматолог, офтальмолог, ЛОР, невролог и психиатр;
- В случае обнаружения каких-либо отклонений в здоровье молодой человек отправляется на дополнительное обследование;
- После прохождения медицинской комиссии юноше присваивается соответственная категория годности;
- Призывник получает повестку на призывную комиссию, после которой его окончательно либо признают годным, либо негодным для дальнейшего несения воинской службы.
КМБ
С момента прибытия в действующее воинское подразделение ВС для новобранца начинается курс молодого бойца (КМБ) – комплекс мероприятий по подготовке и моральной адаптации новобранцев под руководством сержантско-старшинского и офицерского состава.
Этот период иначе именуется карантином (молодое пополнение размещают, как правило, отдельно от старослужащих). Продолжительность КМБ колеблется от полутора до двух месяцев и завершается торжественным приношением Церемониальной воинской клятвы на верность Отечеству (присяги).
Курс молодого бойца состоит из различных по форме и содержанию занятий, направленных на ознакомление, адаптацию и обучение ключевым основам армейской жизни. В КМБ входит:
- Строевая подготовка. Предназначена для формирования военной выправки, укрепления дисциплины, воспитания внимательности и аккуратности, обучения взаимодействию. Для ежедневных занятий на плацу воинской части отводится до четырех часов.
- Физическая подготовка. В период КМБ основной задачей физподготовки является обретение новобранцами оптимальной спортивной формы. В распорядок дня включена обязательная зарядка и кросс. Несколько раз в неделю проводятся занятия по рукопашному бою. В расположениях (казармах) многих подразделений имеется мини-спортзал для индивидуального повышения уровня физподготовки.
- Огневая подготовка. Целью подготовки является обучение новобранцев азам обращения с оружием. Теоритические занятия посвящены изучению материальной части оружия (вооружения), боеприпасов, правил стрельбы, основ безопасности. На практических занятиях новобранцы обучаются сборке-разборке АК, ПМ, уходу за оружием. Учебные стрельбы проводятся на полигоне, закрепленном за воинской частью.
- Занятия по теории. Посвящены изучению армейских нормативно-правовых документов, определяющих внутреннее и внешнее функционирование ВС: Устав внутренней службы, Устав караульной и гарнизонной службы, Дисциплинарный устав, Строевой устав. Кроме того, на занятиях проводится подготовка к предстоящей присяге. Бойцы учат текст клятвы и государственного гимна.
Интенсивность обучения строевой подготовке в период КМБ обусловлена необходимостью научиться красивому и правильному маршу для принятия присяги
Отдельное внимание в период курса молодого бойца уделяется строгому соблюдению распорядка дня, дисциплины, обязанностей, введению в тонкости армейского быта. Особенностью первичного периода службы в армии является то, что имея статус военнослужащего, новобранец обязан исполнять приказы командиров, может подвергаться дисциплинарному наказанию за проступки, но до принесения торжественной клятвы за бойцом не закрепляется личное оружие, на него не налагается взыскание в форме дисциплинарного ареста, его запрещено привлекать к исполнению боевых задач
Особенностью первичного периода службы в армии является то, что имея статус военнослужащего, новобранец обязан исполнять приказы командиров, может подвергаться дисциплинарному наказанию за проступки, но до принесения торжественной клятвы за бойцом не закрепляется личное оружие, на него не налагается взыскание в форме дисциплинарного ареста, его запрещено привлекать к исполнению боевых задач.
Принятие решений
Служба в армии
Если раньше при распределении солдата в войска служба была тяжелой с несением караулов, обслуживанием военной техники и вооружения, то сегодня она стала намного проще, легче и длительность ее сократилась в несколько раз. Тем не менее, находятся молодые люди, которые все также пытаются уклониться от армии и тем самым портят себе всю дальнейшую жизнь.
На сегодня срок службы составляет всего лишь 12 месяцев, при этом отсутствуют хозяйственные наряды и наряды по столовой. Для этого нынче имеется специально обученный персонал. Солдатам разрешается пользоваться мобильными устройствами для поддержания связи с родными и близкими людьми.
Сроки несения службы в армии Российской Федерации
Служба в армии – законная обязанность каждого мужчины в возрасте от 18 до 27 лет.
Для лиц призывного возраста вопрос: «Сколько служить в армии?» всегда остается актуальным.
Служба в армии в 2019 года составляется 12 месяцев вне зависимости от рада войск. Срок службы не будет изменен.
Сейчас активно ведется формирование контрактной армии. Согласно практике в иностранных государствах контрактная армия позволяет вывести оборону страны на более высокий уровень.
Солдаты служат добровольно, чувствуют ответственность по обязательствам, за службу получают денежное вознаграждение.
Некоторые молодые люди имеют возможность пройти альтернативную службу. Это может быть:
- Прохождение обучения на военной кафедре во время получения высшего образования. Общее время занятий – 450 часов. По окончания юноша получается звание офицера.
- Трудоустройство в военное предприятие, спец строй или иное учреждение. Гражданин может выбрать один вариант из 65 профессий и должностей, однако обязательным условием является его направление в другой регион.
Молодые люди могут нести долг, как контрактники. Срок службы будет зависеть от рода войск:
- Для солдат, матросов, сержантов и старшин время контракта равно двум – трем годам.
- Для мичманов, офицеров и прапорщиков до пяти лет.
- Те, кто заключает контракт второй, и следующие разы имеют возможность выбрать срок от года до десяти лет.
- Солдаты-срочники могут перейти на контрактную форму после трех месяцев призыва.
Это отличный вариант в карьерной перспективе и улучшении финансового положения.
См. также
- Дипломатический персонал
- Дипломатическое право
Начало прохождения службы в армии
Разбираясь, когда начинается отсчет срока службы для молодого человека в армии, стоит обратиться к Федеральному закону, в котором говорится, что отсчет начинается не с самого первого дня, когда юношу отправили на службу, а с момента получения звания рядового. А само присвоение звания происходит после того как юноша прибывает на призывной пункт.
Но здесь стоит учитывать тот момент, что звание присваивается не с самого момента присутствия молодого человека на призывном пункте, а после прохождения самой последней перед отправкой в войска медицинской комиссии. После удачного ее прохождения и присвоения категории годности «Годен», юноша получает свое первое звание «рядовой».
Именно с этого момента и начинает отсчет срока службы в армии. После прохождения комиссии рядовых солдат должны распределить по соответствующим подразделениям, но иногда получается так, что их могут на несколько недель задержать на призывном пункте. Связано это с тем, что для отправки необходимо набрать соответствующее количество солдат и пока этого сделано не будет, отправка по подразделениям может задержаться.
Ожидая отправки в соответствующее подразделение, солдата не могут уже обратно вернуть в военный комиссариат, поэтому пока идет набор новобранцев могут даже отказывать командирам в предоставлении отпусков, пока молодые люди со сборного пункта не будут отправлены в части.
На вооружении
- В октябре 2011 года Минобороны России отказалось закупать БТР-90 и не включило их в список госпрограммы вооружения до 2020 года, а также отказалось от экспорта данного БТР.
Как происходит
Увольняемые с военной службы военнослужащие по призыву направляются в военные комиссариаты по месту жительства. Направление их в другие пункты разрешается только в случаях изменения места жительства их семей, подтвержденного документально. Срочники при увольнении в запас должны иметь на руках:
- военный билет;
- учетно-послужную карточку;
- карту профессионального психологического отбора;
- предписание в военный комиссариат;
- воинские перевозочные документы к месту постановки на воинский учет (месту жительства).
В соответствии с пунктом 160 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих ВС РФ (утвержденного Приказом МО РФ от 06.12.2019 № 727), при увольнении с военной службы срочнику выплачивается единовременное пособие в размере одного оклада по воинской должности, а лицам из числа детей-сирот или детей, оставшихся без попечения родителей — пять таких окладов.
Срок службы в армии по рекрутской системе
Первоначально на Руси, воинская обязанность не была урегулирована никакими законами того времени. Мужчины должны были защищать свое жилье и нести воинскую обязанность только в опасные для государства времена.
Первая обязанность русских служить в армии появилась только во времена правления Петра I. Указом от 1699 года было решено привлекать к воинской обязанности русских на постоянной основе, а в 1705 году был определен термин рекрут – человек, который призывается на службу в армию. Правда срок службы не был установлен, точнее было оговорено «доколе силы и здоровье позволят».
К воинской обязанности призывались:
- в офицерский состав – дворяне;
- в солдатский состав – мещане и крестьяне.
Каждая община должна была представить в армию мужчину, возраст которого был от 20 до 35 лет, на каждые 20 дворов. Количество дворов могло меняться из-за ситуации в стране и необходимости набора рекрутов.
С 1732 года, когда у власти была Анна Иоанновна, призывной возраст и срок службы в армии изменились. С этого времени в армию призывались подростки и мужчины в возрасте от 15 и до 30 лет. Срок службы в армии был ограничен годами – для младших чинов это было менее 10 лет. Срок службы зависел от звания, кроме того, если крестьянин на службе добивался повышения (звания офицера), то его переводили в другое сословие – дворянство.
Через 4 года, в 1736 году, было внесено еще одно условие, коснувшееся рекрутов. От воинской обязанности освобождались единственные сыновья в семье.
С 1762 года был установлен общий срок службы в армии. Он составлял 25 лет для всех рекрутов, независимо от их звания. Но от воинской обязанности были освобождены:
- дворяне;
- купцы;
- почетные граждане;
- духовое сословие.
Таким образом, с 1762 по 1808 года в армии служили только крестьяне и мещане.
Новые изменения в составе рекрутов и сроке службы были внесены в 1808 году и длились до 1815 года. Тогда на территории Российской империи создавались специальные военные поселения, в которых жили крестьяне. В этих поселениях также размещались солдатские полки с семьями. Жители поселений мужского пола с 7 лет становились кантонистами, то есть начинали нести воинскую обязанность пожизненно.
Такой подход был довольно жестоким, поэтому с 1834 года было принято решение об установлении строгого срока службы в количестве 20 лет. После этого солдат уходил в запас. С 1839 года срок службы в армии начал уменьшаться и к 1859 году составил 12 лет для всех военнослужащих. В армию принимались мужчины в возрасте до 40 лет.
Призывная кампания
Призыв молодых людей в армию происходит два раза в год: весной и осенью. В другое время призывник не может быть призван. Весенний призыв длится с апреля по июль, а осенний – с октября по декабрь.
Согласно законодательству РФ забрать на службу не могут ранее 18-летнего возраста. Предельный возраст составляет 27 лет. После получения повестки молодого человека не забирают сразу в армию, потому как для начала ему необходимо пройти медицинскую комиссию, дабы подтвердить его пригодность.
Только после этого призывника вызовут на заседание призывной комиссии, где будут учитывать все полученные сведения о человеке, в том числе и его показатели здоровья. После этого выносится вердикт о дальнейшем участии юноши в военной жизни.
Одним из решений призывной комиссии может быть:
- Отправка в войска для прохождения службы;
- Зачисление молодого человека в запас;
- Прохождение альтернативной службы;
- Отсрочка от армии;
- Освобождение от призыва.
Если юноша будет не согласен с вынесенным решением, то его можно обжаловать, подав заявление в соответствующий орган.
Есть категории граждан, которые подлежат призыву в обязательном порядке, а есть те, кого точно не призовут. К ним относят:
- Лиц, которые уже прошли службу в российской или иностранной армии;
- Граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу;
- Молодых людей, у которых погиб родственник при исполнении воинского долга или получил сильные травмы или увечья;
- Ученых, получивших по всем правилам ученую степень.
Заключение контракта с военнослужащим на новый срок
Для военнослужащих по контракту порядок его заключения на новый срок определяется как Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» (пункты 5 и 6 ст. 38), так и Положением о порядке прохождения военной службы, в котором содержатся те же самые нормы. Они устанавливают сроки новых контрактов в зависимости от категорий воинских званий следующим образом:
- для имеющих воинское звание прапорщика, мичмана или офицера, — на срок три года, пять лет, десять лет или на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на военной службе);
- для имеющих воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно, — на те же периоды, что и в предыдущей категории, а также на срок один год.
Указанное выше положение стало действовать совсем недавно, с марта 2020 года. До этого, начиная с 2014 года, право на 12-месячный срок заключения нового контракта имели также офицеры, прапорщики и мичманы. Но это стало приводить к ситуации, когда такое право начало массово выбираться теми из военнослужащих, кто стремился избежать перевода на новое место службы в рамках плановых замен в воинских частях. Такое стало чаще всего отмечаться среди офицеров и прапорщиков, обосновавшихся в Москве, Санкт-Петербурге и других наиболее комфортных для прохождения службы местах.
Для военнослужащих, обучающихся в военных профессиональных образовательных организациях, а также в военных и гражданских ВУЗах (в последнем случае — с военно-учебными центрами) по программе подготовки специалиста среднего звена, срок заключения нового контракта зависит от уровня должности, которую предполагается замещать при продолжении военной службы. Для должностей, где штатом предусмотрено воинское звание офицера и прапорщика (мичмана), этот срок также составляет не менее 5 лет. Для должностей солдат и сержантов (старшин) минимальный срок нового контракта может составлять 3 года.